التغيب عن العمل بصفة غير مشروعة.. إصلاح الإدارة وترشيد التدبير العمومي وتدبير الموارد البشرية

  المملكة المغربية                                                27 يونيو 2005

وزارة التربية الوطنية والتعليم العالي

 وتكوين الأطر والبحث العلمي

 قطاع التربية الوطنية

إلـى:

السيدة والسادة

مديري الإدارة المركزية

مديرة ومديري الأكاديميات الجهوية للتربية والتكوين

مديري المدارس العليا للأساتذة

مدير مركز التوجيه والتخطيط التربوي

مدير مركز تكوين مفتشي التعليم

الموضوع: التغيب عن العمل بصفة غير مشروعة.

المرجـع: منشور الوزير الأول رقم 2005/8 بتاريخ 11 ماي 2005 حول التغيب عن العمل بصفة غير مشروعة.

سلام تام بوجود مولانا الإمام المؤيد بالله،

وبعد، ففي إطار أوراش إصلاح الإدارة وترشيد التدبير العمومي، ولاسيما الجانب المتعلق بتدبير الموارد البشرية، صدر منشور السيد الوزير الأول المشار إليه في المرجع أعلاه والذي سطر مجموعة من الأهداف والآليات القانونية والتنظيمية والتقنية للتصدي لظاهرة التغيبات عن العمل بصفة غير مشروعة (رفقته نسخة من المنشور).

وفي أفق تفعيل مقتضيات المنشور المذكور، وفي انتظار موافاتكم بالبرنام المتعلق بالمواصفات التقنية للائحة الإلكترونية للموظفين العاملين تحت إشرافكم، يشرفني أن أطلب منكم اتخاذ التدابير الأولية التالية:

1- تعميم هذا المنشور على جميع الوحدات التنظيمية التابعة لكم جهويا وإقليميا ومحليا حتى يتمكن الجميع من الاطلاع عليه؛

2- إعداد قاعدة البيانات المتعلقة بالموظفين العاملين تحت إشرافكم متضمنة المعطيات الواردة في نموذج الجدول الإحصائي المرفق.

وتقبلـوا أزكـى التحيــات، والسـلام

الكاتبة العامة

إمضاء: لطيفة العبيدة