شروط العمل بالمصالح المرسلة.. الملاءمة لمقاصد الشرع الضرورية لقيام مصالح العباد وأن تكون مصلحة لعامة الناس وليست مصلحة شخصية

شروط العمل بالمصالح المرسلة:

يشترط في العمل بالمصالح المرسلة ما يلي:

أن تكون المصلحة راجحة: أي أن تكون في مصلحة المسلمين العامة.
أن تكون محققة: أي أن تكون قادرة على تحقيق المقصود منها.
أن تكون متواصلة: أي أن تكون دائمة الحدوث.
أن تكون غير معارضة للنص الشرعي: أي أن لا تتعارض مع نص من نصوص الشرع.
أن تكون غير معارضة لقواعد الشريعة: أي أن لا تتعارض مع قواعد الشريعة العامة، مثل قاعدة المشقة تجلب التيسير.

تتعلق الشروط المتعلقة بالمصلحة بمدى تحققها واستمرارها وفائدتها للمجتمع. وفيما يلي شرح لهذه الشروط:

أن تكون المصلحة راجحة: أي أن تكون في مصلحة المسلمين العامة، ولا تضر بمصالح أخرى.
أن تكون محققة: أي أن تكون قادرة على تحقيق المقصود منها، وليس مجرد أمنية أو رجاء.
أن تكون متواصلة: أي أن تكون دائمة الحدوث، ولا تكون مجرد حادثة عابرة.

تتعلق الشروط المتعلقة بالنص الشرعي بمدى موافقة المصلحة للنص الشرعي، وفيما يلي شرح لهذه الشروط:

أن تكون غير معارضة للنص الشرعي: أي أن لا تتعارض مع نص من نصوص الشرع، سواءً كان من القرآن الكريم أو السنة النبوية أو الإجماع.
أن تكون غير معارضة لقواعد الشريعة: أي أن لا تتعارض مع قواعد الشريعة العامة، مثل قاعدة المشقة تجلب التيسير.

يشترط في الشخص الذي يحكم بالمصالح المرسلة أن يكون عالمًا بالشرع، وعارفًا بمصالح الناس، وقادًرا على التمييز بين المصلحة والضرر.

من الأمثلة على العمل بالمصالح المرسلة ما يلي:

للعمل بالمصالح المرسلة أهمية كبيرة في الشريعة الإسلامية، فهي تساعد على تحقيق مقاصد الشريعة، وسد الثغرات التي قد تتركها النصوص الشرعية.

أن تكون ملائمة لمقاصد الشرع الضرورية لقيام مصالح العباد.
أن تكون مصلحة لعامة الناس وليست مصلحة شخصية.
أن تكون معقولة في ذاتها حقيقة لا وهمية بأن يتحقق من تشريع الحكم بها جلب نفع أو دفع ضرر.